DM事业部

社区广告专员：4人
　　1、男女不限、大专以上学历、28岁以下、普通话标准、熟悉北京地理环境；
　　2、有一年以上广告销售经验,有社区DM广告销售经验者优先；
　　3、勇于承担销售挑战，并通过自己的努力获取高额提成

资深广告专员：14人
　　1、大专以上学历，26岁以上，普通话标准；
　　2、有三年以上销售经验，有广告业务经验，熟悉广告大客户销售业务，
　　3、对目标客户有较强的搜集能力；

区域经理：8人
　　1、大专以上学历、30岁以下、熟悉北京、天津地理环境；
　　2、有三年以上广告销售经验,有DM广告推广销售经验者优先；
　　3、较强的学习、沟通能力，务实、严谨，很强的责任心和团队精神，能够有组织和指导销售团队完成销售任务。

DM发行专员：2人
　　1、高中以上学历，男性，23岁以上；
　　2、对北京、天津地理环境熟悉，吃苦耐劳，有一定的组织能力。

平面设计师：2人
　　1、正规院校设计专业毕业，大专以上学历；
　　2、一年以上设计、制作经验，懂印刷；具有一定的文字功底，善于把握客户心理；
　　3、熟练使用PhotoShop、Illustrator、Indesign软件；具有敬业精神。

设计总监：1人
　　1、美术、设计专业，名校本科以上学历，8年以上从业经验；
　　2、除平面设计的基本要求外，具有极强的创意和平面表现能力；
　　3、具备优秀的设计指导能力和领导能力；
　　4、对社区文化、经济发展、城市视觉美学有认识；
　　5、具备优秀的沟通能力和职业精神。

杂志编辑：2人
　　1、本科学历，文字功底扎实，思维敏锐，见解独道，中文或新闻专业毕业者优先；
　　2、具备三年以上综合类平面杂志编辑经验，1年以上社区生活类DM刊物管理经验，熟悉编辑流程；执行力强，外语良好;
　　3、具备独立编辑能力，专题策划能力，能够完成采编、撰稿工作；
　　4、有成功专题策划案例，能全程把握专题的执行过程；
　　5、积极主动、热情、敬业，有团队合作精神；

Email： hr@58.com

无线事业部

移动营销顾问（电话销售）：13人
　　1、女性，30岁以下，有从事电话销售经验优先；
　　2、形象好，普通话标准语音清晰，性格开朗，沟通能力强；有强烈的进取心；有较强的团队合作精神、有亲和力，
　　3、对销售工作有强烈的兴趣和自信心，积极进取，勇于挑战压力，创造价值；
　　4、具有一定的电话销售技巧，熟练使用计算机；

商务经理：1人
　　1、33岁以下，男女不限，有直销团队管理经验，大专以上学历，通信类、电子类或管理类相关专业；
　　2、一年以上通信行业知名企业商务工作经验，至少两年以上产品管理相关工作经验；
　　3、负责协助移动营销顾问与客户沟通，协助客户制定应用解决方案，推广公司产品及各项服务要求；
　　4、有一定的网络知识，从事过广告/互联网产品推广/网站推广等销售团队管理经验工作优先；

客户服务：1人
　　1、18-30岁，限女性，中专以上学历；
　　2、形象好，标准话流利，语音清晰，性格开朗，沟通能力强，头脑灵活。有强烈的进取心，乐于接受新事物；有较强的团队合作精神、有亲和力，160CM以上，五官端正，形象气质佳。
　　3、有IT行业客户服务工作经验者优先考虑，对电信业务或网络有深入认识者更佳。

Email： hr@58.com

LED事业部

广告销售专员：10人
　　1、男性，28岁以下，相貌端正，普通话标准，有电话销售或广告销售经验；
　　2、严格执行销售方案，按时完成销售指标；
　　3、具有良好的口头表达能力和沟通技巧，工作踏实、认真主动，有较强服务意识；热爱销售，能够承受较大工作压力，有强烈的进取心和开拓精神

Email： hr@58.com

网络运营部

客户经理：4人
　　1、熟悉互联网广告和服务，从事互联网广告销售或在销售工作一年以上；
　　2、普通话流利，较强的沟通能力，有电话销售经验，客户开发能力强；
　　3、有良好的团队合作精神，完成公司既定的销售目标，敢于承受销售的压力；
　　4、有踏实的工作精神，良好的敬业精神；

市场推广经理：1人
　　1、软件产品需求分析，市场竞争分析，软件产品功能设计，UI设计，文档撰写，产品 包装
　　2、负责产品开发计划、控制、发布评审及产品进度报告
　　3、计算机或信息技术相关专业本科以上学历，熟悉互联网，熟悉分类信息
　　4、三年以上工作经验，一年以上软件开发经验，熟悉软件工程规范有软件产品经理及电子商务行业经验者优先

优惠券拓展专员 ：8人
　　1、完成所分配的优惠拓展指标和销售任务目标。
　　2、通过五八平台和产品，为客户提供可读性的价值。
　　3、不断提高整体及个别客户的优惠质量。
　　4、负责开发维护优惠源的客户关系，进行有效的商家关系建立和维护。
　　5、跟踪客户的效果，并给客户提出相关提升计划。
　　6、维护所拓展的优惠券。
　　7、有效的反馈市场信息，包括客户信息，竞争对手及消费动态。

　　岗位要求：
　　年 龄：22—30岁，性别：不限 学历：大专以上 , 有相关工作经验者优先。

　　薪资待遇：
　　试用期：1000底薪+300绩效+200补助+高提成
　　转 正：1200底薪+300绩效+200补助+高提成

优惠券管理员 ：1人
　　1、支持部门的优惠券及优惠信息发布，资料收集，协议管理，收费项目支持，与其它部门的资料提交。
　　2、推荐优质优惠与内部同事。
　　3、部门考勤管理。
　　4、协助客户关系维护。
　　5、整理优惠文档记录和归档。

　　岗位要求：
　　年 龄：22—30岁 性别：不限 学历：大专以上 工作经验：一年以上

　　薪资待遇：
　　试用期：800底薪+100绩效+100补助
　　转 正：1000底薪+100绩效+100补助

Email： hr@58.com